El análisis de la situación empresarial por parte de UGT PV ha sido optimista en términos generales, aunque también ha sacado a la luz ciertas irregularidades que necesitan atención.
VALENCIA, 29 de septiembre.
Frente a la reciente alerta roja por lluvias, las empresas en la Comunidad Valenciana han tomado diferentes decisiones, atendiendo el tipo de actividad que desarrollan y la ubicación de sus instalaciones. Aquellas que pueden implementar el teletrabajo han decidido hacerlo, mientras que muchas otras han suspendido los turnos matutinos y evaluarán la posibilidad de abrir por la tarde según la evolución de las condiciones climáticas, según informan desde la Confederación Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV).
En el área química, la mayoría de las industrias situadas en las zonas más críticas han detenido su operación o están operando con servicios mínimos, conforme a los detalles proporcionados por la CEV. En cuanto al sector del metal, algunas aperturas han sido retrasadas a la espera de ver como avanza la situación.
Por otro lado, la patronal ha señalado que las industrias del plástico operan a un 50% de su capacidad, mientras que los procesos en la industria cerámica de Castellón se desarrollan con normalidad durante la mañana.
Paco Ballester, secretario de acción sindical de la sección de Industria, Construcción y Agro de UGT PV, ha expresado que, en líneas generales, las empresas han mostrado un nivel de consciencia respetable ante la emergencia y han aprendido de experiencias previas. La percepción general es positiva, dado que se ha priorizado la seguridad, incluso con la suspensión de varios turnos de trabajo.
Ballester ha compartido su experiencia sobre la agitada tarde del domingo y ha lamentado que la Generalitat no emitiera alguna orden de restricción de movilidad en la jornada. Aun así, considera que muchas empresas se han comportado de manera responsable, cancelando turnos nocturnos.
A pesar de este buen panorama, UGT PV ha recibido reportes de ciertas anomalías, específicamente en el ámbito agrícola, donde algunas empresas han manifestado su intención de descontar salarios a los trabajadores fijos discontinuos que no se presentaron a trabajar.
Además, ha criticado a un par de empresas del sector cárnico que instauraron un turno especial ofreciendo horas extraordinarias voluntarias para conseguir personal. “Esto no es lo adecuado. La opción correcta habría sido cancelar el turno y luego evaluar cómo proceder”, concluyó Ballester.
En el caso de otras industrias con procesos continuos que no pueden detenerse, han tomado decisiones adecuadas, como organizar reuniones nocturnas para garantizar la operatividad de las instalaciones, empleando solo al personal esencial y ofreciendo teletrabajo a este grupo.
Asimismo, algunas empresas están considerando la apertura en la tarde, dependiendo del comportamiento de la alerta meteorológica.
Desde UGT PV han instado a los trabajadores a mantenerse informados a través de las comunicaciones de las autoridades competentes y han subrayado que, durante una alerta roja, es fundamental que las personas permanezcan en sus hogares y limiten al máximo su movilidad.
Ballester añadió que los trabajadores deben estar tranquilos, ya que el Real Decreto protege su derecho a no presentarse al trabajo, otorgándoles el permiso retribuido correspondiente. Sin embargo, advirtió sobre la existencia de empresas que han emitido comunicados insinuando que no se les pagará si no asisten.
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