Crónica Valencia.

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El Consell se compromete a igualar salarios y se suspende la huelga en las ITV valencianas

El Consell se compromete a igualar salarios y se suspende la huelga en las ITV valencianas

En una reunión urgente llevada a cabo en Benidorm (Alicante), el comité de huelga de las estaciones de Inspección Técnica de Vehículos (ITV) de la Comunitat Valenciana decidió posponer los paros y movilizaciones programados con el objetivo de alcanzar un acuerdo de equiparación salarial. Esta decisión fue anunciada por los sindicatos CCOO y UGT a través de un comunicado.

Según las organizaciones, se ha firmado un acta en la que se detallan las fechas para materializar el acuerdo. Estas incluyen la aprobación en el consejo de Sitval del informe jurídico el 9 de abril, el pago de los atrasos correspondientes al año 2023 en un plazo de ocho días después del consejo, y el abono de las cantidades restantes del año 2024 antes del 15 de mayo.

UGT y CCOO han valorado este compromiso y han decidido desconvocar las protestas previstas para la próxima semana. Ambas entidades esperan que se logre una solución para la equiparación salarial de los trabajadores de la Societat Valenciana d'Inspecció Tècnica de Vehicles, un tema que afecta a alrededor de 300 personas.

Destacan que existe una discriminación retributiva significativa en la provincia de Alicante, con diferencias salariales de hasta 700 euros en puestos de trabajo similares. Además, durante la reunión en el Consejo de Administración de Sitval, la consellera de Industria, Nuria Montes, presentó un informe jurídico que abriría la posibilidad de la equiparación salarial en las próximas semanas.

Por su parte, Montes afirmó que el acuerdo se alcanzó casi a las 22.30 horas para suspender las movilizaciones y huelgas programadas hasta que se cumplan los acuerdos pactados y se implemente la homogeneización salarial acordada en noviembre. También señaló que han solventado una gestión inadecuada del gobierno precedente, que había alcanzado un acuerdo que consideraban ilegal e irregular.

Montes explicó que el próximo 9 de abril comenzará la negociación colectiva y la implementación del acuerdo con los trabajadores. Se celebrará un nuevo Consejo de Administración que dará luz verde a su aplicación, seguido de las fechas establecidas en el calendario para el pago de atrasos y la actualización de las nóminas de los trabajadores afectados por el acuerdo.

Finalmente, Montes expresó su satisfacción por el acuerdo alcanzado, asegurando que beneficia a los trabajadores, a la Generalitat y, sobre todo, a los usuarios de las ITV que verán normalizada la situación.