La Generalitat Valenciana ha publicado en el Diari Oficial la resolución para actualizar los baremos de las compensaciones económicas del Turno de Oficio para la Abogacía y la Procura, con aumentos del 40% en 37 conceptos respecto a 2021, según el Consejo Valenciano del Colegio de Abogados. La medida se recoge en el Reglamento de asistencia jurídica gratuita con el fin de recuperar el poder adquisitivo de los profesionales, afectados por la elevada inflación y actualizar las cuantías de los módulos de compensación económica.

La Comunidad Valenciana se sitúa a la cabeza de las establecidas en el resto de las comunidades autónomas en cuanto a la compensación por el desempeño de la tarea del turno de oficio. De hecho, el aumento en las compensaciones para la Abogacía y la Procura del Turno de Oficio ha sido una constante desde el año 2016, incrementándose los módulos desde el 14 al 227 por ciento.

La Generalitat destinará durante este ejercicio unos 60 millones de euros, lo que supone un crecimiento del 160 por ciento respecto a 2015, cuando se destinaron 23,3 millones de euros.

Desde el Consejo de la Abogacía han concretado que con los nuevos baremos en la Abogacía se han incrementado 37 conceptos, que tienen una subida media del 40% con respecto a noviembre de 2021. Por otro lado, se han mantenido inalterados 42 conceptos, lo que implica que, en términos globales y sin ponderar la incidencia de cada concepto en el total, el incremento medio es del 19%, frente a un IPC del 8,8% en ese periodo.

En total, frente a la bajada retributiva del 39% aprobada en 2012, a la que debe sumarse el IPC del 23% devengado desde entonces, el incremento retributivo desde 2012 en la Comunitat Valenciana ha sido del 126%.

Desde el Consejo Valenciano de la Abogacía expresan su disposición para el diálogo y el acuerdo a los responsables de la Justicia valenciana que resulten de las elecciones a fin de abordar los problemas que presenta la Justicia en la actualidad, así como la necesidad de retribuir muchas actuaciones que ahora mismo no están contempladas en el baremo y seguir dignificando las retribuciones establecidas.